甘肃省企业劳动保障最严等级评价标准出台

/2017-12-19/ 分类:科学探索/阅读:
我省企业劳动保障最严等级评价标准出台每日甘肃网12月18日讯(兰州晨报记者李辉)把企业劳动保障守法诚信等级从高到低划分为A、B、C三级,归入诚信档案至少保留3 ...

我省企业劳动保障最严等级评价标准出台

每日甘肃网12月18日讯(兰州晨报记者李辉)把企业劳动保障守法诚信等级从高到低划分为A、B、C三级,归入诚信档案至少保留3年,人社部门同时与工商、金融、住房城乡建设、税务等部门和工会组织建立信用信息交换共享机制,对企业实行守信联合激励和失信联合惩戒。这一关乎诚信的最严评价标准,来自《甘肃省企业劳动保障守法诚信等级评价实施办法》。12月17日记者从甘肃省人社厅了解到,根据国务院公布的《劳动保障监察条例》和国家人力资源和社会保障部印发的《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》规定,企业劳动保障守法诚信等级将综合9方面进行评价:制定内部劳动保障规章制度的情况;与劳动者订立劳动合同的情况;遵守劳务派遣规定的情况;遵守禁用童工规定的情况;遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;遵守工作时间和休假规定的情况;支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;其他遵守劳动保障法律、法规的情况。

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